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Auf unserem Blog findest du spannende Beiträge rund um die Themen Unternehmenskultur, Future Work, Cross Industry Innovation, Neue Führungsstile, Zukunftskompetenzen und Generative Künstliche Intelligenz sowie News aus unserem Unternehmen.

Mehrere bunte Stühle stehen in Reihen.

15.7.2022

Gastbeitrag: Roadmap to Digital Business Excellence - Teil 4: Die Rolle des CMO

6.7.2022

Gastbeitrag: Roadmap to Digital Business Excellence - Teil 3: Exponential Organizations

27.6.2022

Darf ich vorstellen: Ein neues Gesicht bei den DI-Labs

Mehrere bunte Stühle stehen in Reihen.

24.6.2022

Roadmap to Digital Business Excellence – Teil 2: Integral Marketing, Big Data und Customer Centricity

Mehrere bunte Stühle stehen in Reihen.

17.6.2022

Gastbeitrag: Roadmap to Digital Business Excellence – Teil 1: Marketing und Innovation

10.6.2022

Darf ich vorstellen: Ein neues Gesicht bei den DI-Labs

Ein Mann in Businesskleidung analysiert bunte Diagramme auf einem Tablet mit einem Stylus in der Hand.

3.6.2022

Die Ideen- und Produktvertestung Teil 2

Leuchtende Linien formen ein Fragezeichen in einem dunklen, graffiti-besprühten Tunnel.

27.5.2022

Die Ideen- und Produktvertestung - Teil 1

Glas mit herausgefallenen Euro-Cent-Münzen, verteilt auf einer weißen Oberfläche.

20.5.2022

Financial Literacy

Mehrere bunte Stühle stehen in Reihen.

13.5.2022

Exzellente Organisation - Innovation als Zukunftsgestalter

Leuchtende digitale Spirale mit schwebenden Pixeln in Neonfarben auf dunklem Hintergrund – Symbol für Datenfluss oder digitale Transformation.

6.5.2022

Whitepaper: Digitale Transformation, Innovation, Change

Eine Hand hält eine Retro-Filmkamera vor orangefarbenem Hintergrund, bereit zur Aufnahme.

29.4.2022

80 seconds about … Innovationskultur

Mehrere bunte Stühle stehen in Reihen.

22.4.2022

Die Führungskraft als Enabler für Mitarbeiterinnovationen

Hand hält ein Mikrofon mit orangefarbener Abdeckung – der Ein-/Ausschalter ist sichtbar.

12.4.2022

Innovationskultur braucht Zeit

8.4.2022

Darf ich vorstellen: Ein neues Gesicht bei den DI-Labs

Wie können Mitarbeitende und Führungskräf­te zukunftsorientierte Kompetenzen entwickeln, um in der Arbeitswelt erfolgreich zu bleiben?

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